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為什么發(fā)展目標不如建立系統(tǒng)呢?

建立一個目標,不如發(fā)展一個系統(tǒng)

為什么發(fā)展目標不如建立系統(tǒng)呢?插圖

為什么說,發(fā)展目標不如建立系統(tǒng)呢?

答:系統(tǒng)更穩(wěn)定。

好,我們仔細掰扯一下這個概念!

一個目標,有長有短,目標完成了,任務也就完成了,但是,話說回來,這個目標為誰服務?是否能夠支持你未來某個方向的發(fā)展呢?

可能這個答案只有自己知道。

我以寫作為例,今天寫報告,明天寫方案,后天寫總結,這里的每個閉環(huán)都是一個點。

而我要做的就是把點串起來。

怎么做?

記住,我們要做到的不只是效率,同時還是方法論更是未來的變現(xiàn)。

建立一套自己的知識體系,知識體系的底層可能是模板,可能是AI工具,也有可能是別人的作品,總之這一層是你的支撐層。

中層,建立自己的核心內(nèi)容,比如客戶需要的目標內(nèi)容,或你需要輸出的內(nèi)容。

上層,就是你的門面,門面從產(chǎn)品角度可以是外觀,也可以是文案的樣式。

就這樣,輸出出去以后,你的數(shù)據(jù)庫不僅收獲了,這套價值的所有知識體系,還能為下一個作品做知識儲備。

好了,那么說了半天,系統(tǒng)的模型究竟是什么?

我認為,是一套可以持續(xù)輸出和變現(xiàn)的體系。

比如,我做公眾號,公眾號的價值在于閱讀量和粉絲,那么是否可以繼續(xù)深入將的公眾號打造成讀者的閱讀習慣?

更進一步,是否可以二次變現(xiàn)。

en,答案是可行的!

這種就是系統(tǒng)的力量,而不是我做了一個目標,就完事了,我要的是源源不斷的輸入和輸出。

總結

閱讀是培養(yǎng)一個系統(tǒng),寫作是培養(yǎng)一個系統(tǒng),然而閱讀與寫作又可以建立起來新的系統(tǒng)。

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