職場(chǎng)使用最多的26個(gè)思維模型
01、S-MART原則-目標(biāo)設(shè)定
02、MECE原則-目標(biāo)拆分
03、5W2H原則-落地執(zhí)行
04、黃金圈法則-目標(biāo)聚焦
05、OKR-目標(biāo)管理
06、5PEST分析-市場(chǎng)分析
07、波士頓矩陣-產(chǎn)品類(lèi)型
08、SWOT分析-發(fā)展分析
09、用戶(hù)體驗(yàn)要素-產(chǎn)品分析
10、波特五力-競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
11、3C戰(zhàn)略-競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
12、A1SAS-營(yíng)銷(xiāo)理念
13、01C模型-客戶(hù)溝通
14、馬斯洛需求-需求挖掘
15、KANO模型-需求優(yōu)先級(jí)
16、產(chǎn)品畫(huà)圖-MVP設(shè)計(jì)
17、四象限法則-時(shí)間管理
18、PMF-市場(chǎng)匹配
19、AARRR-用戶(hù)增長(zhǎng)
20、STP市場(chǎng)定位-精Z決策
21、4P營(yíng)銷(xiāo)理論-精細(xì)運(yùn)營(yíng)
22、5RMF模型-精細(xì)運(yùn)營(yíng)
23、4c營(yíng)銷(xiāo)理論-用戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)
24、金字塔原理-溝通表達(dá)
25、K1SS模型-有力復(fù)盤(pán)
26、PDCA循環(huán)-憂化迭代
評(píng)論0